Trouver son stage en 3 étapes

Premier pas dans le monde professionnel, le stage est une réelle opportunité qui permet à tout étudiant de préparer concrètement son avenir et d’anticiper son insertion sur le marché du travail. Trouver un stage n’est pas si évident, mais cette période de recherche contribue aussi à former l’étudiant à la recherche de son futur emploi. Alors, comment faire pour trouver son stage ?

Définir son projet professionnel afin de chercher son stage

Plus votre projet professionnel sera précis, plus votre recherche sera ciblée.

Dans un premier temps, il est fortement conseillé de faire un premier bilan et de prendre le temps de relever ce que vous voulez vraiment apprendre et découvrir à travers votre futur stage. Notez également les secteurs d’activité que vous aimeriez découvrir de l’intérieur. Et réfléchissez à la taille de l’entreprise que vous visez. Souhaitez-vous évoluer dans une petite entreprise familiale, une PME, ou une grande enseigne/multinationale ?

De même, notez vos centres d’intérêts, et les compétences (techniques et humaines) que vous avez peut-être déjà développées. A partir de là, demandez-vous si vous voulez que votre stage vous permette d’approfondir vos compétences actuelles, ou de développer de nouvelles connaissances et capacités ? 

Plus votre projet professionnel sera précis, plus votre recherche sera ciblée, et vous permettra de mieux vous projeter et d’optimiser vos recherches de stage. « Un bon stage est celui qui vous donnera une expérience opérationnelle en lien avec votre formation initiale », rappelle Estelle Raoul, directrice exécutive du cabinet de recrutement Page Personnel. « Il doit vous permettre d’améliorer vos compétences dans un ou deux domaines, de mieux vous connaître et de vous situer sur le marché du travail ».

Un stage réussi va par ailleurs vous offrir l'opportunité de cibler ce que vous avez envie de faire par la suite : poursuivre vos études, suivre une formation complémentaire, enchaîner avec un autre stage ou un contrat en alternance, ou peut-être obtenir votre premier emploi.

Anticiper ses recherches de stage

Plus vite vous anticiperez vos recherches, meilleures seront vos chances de trouver le stage idéal à vos yeux.

Beaucoup s’imaginent avoir le temps de trouver un stage à la dernière minute, et laissent le temps passer. Grosse erreur ! Il est fortement conseillé de commencer ses recherches au moins quatre à six mois avant la période définie. En effet, les stagiaires sont nombreux et la concurrence est rude. Plus vite vous anticiperez vos recherches, meilleures seront vos chances de trouver le stage idéal à vos yeux.

Durant ces recherches, vous devez déterminer soigneusement les entreprises qui correspondent aux critères relevés lors de votre bilan. Quand vous consultez des offres de stage, sélectionnez les entreprises qui correspondent précisément à vos critères. 

Soyez sélectif, mais aussi très réactif : suivez quotidiennement les annonces publiées et postulez très rapidement. N’oubliez pas que vous n’êtes pas seul(e) à vouloir trouver un stage, et que les offres les plus intéressantes sont aussi très concurrentielles.  

Aujourd’hui, bon nombre d’universités et d’écoles supérieures ont des entreprises partenaires. Il s’agit souvent d’entreprises qui ont déjà accueilli des étudiants de votre établissement. Certains d’entre eux transmettent directement leurs offres de stages : n’hésitez donc pas à vous renseigner auprès du service de votre université ou de votre école qui gère les stages.

Postuler efficacement à un stage

La lettre de motivation va permettre de faire ressortir votre personnalité.

Trouver un stage représente le même parcours que la recherche d’emploi. 

Il faut prendre le temps d’écrire votre lettre de motivation, de manière personnalisée. Elle doit relater non seulement votre parcours et votre formation, mais aussi vos attentes et vos motivations pour rejoindre ce stage. Votre lettre de motivation ne doit pas être trop longue. Son contenu doit être clair et aller à l’essentiel. De même, tâchez de ne pas répéter votre CV. La lettre de motivation va au contraire permettre de faire ressortir votre personnalité.

N'hésitez pas à consulter notre article sur comment rédiger une lettre de motivation parfaite ?

Votre CV doit être soigné, clair et aéré. Il doit tenir sur une seule page et présenter votre parcours scolaire, vos expériences professionnelles et vos activités personnelles (culturelles, sportives), voire bénévoles. Afin de mettre en valeur vos expériences professionnelles, décrivez succinctement les missions qui vous ont été confiées - et les compétences que vous avez apprises (esprit d’équipe, adaptabilité, rigueur…). Cela permettra de faire ressortir vos compétences transversales, puisque le recruteur ne perçoit pas forcément quelles sont les missions à assurer dans une branche d’activité qu’il ne connaît pas. 

Lorsque vous avez trouvé l’entreprise où vous aimeriez réaliser votre stage, préparez vos documents de candidature, et concrétisez votre recherche en postulant dans les meilleurs délais (par mail ou par courrier).

Une semaine après votre candidature, n’hésitez pas à relancer le recruteur (si possible par téléphone). C'est l’opportunité de prouver votre motivation et votre intérêt !

N'hésitez pas à consulter notre article sur comment réussir son entretien d'embauche ?

En conclusion

Certains étudiants voient la période de stage comme une contrainte. Il s’agit pourtant d’une réelle opportunité offerte aux étudiants. Voyez ce challenge comme une chance de mieux découvrir le monde du travail, la réalité du terrain, et d’apprendre d’un (futur) mentor.

Un stage, comme un emploi, doit permettre de vous épanouir et de vous réaliser. Le stage représente également un bon moyen d’affiner votre projet professionnel, et d’envisager la suite de l'aventure...